奉贤区树园幼儿园

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2016年度工会工作计划

一、指导思想：

2016年我园工会在局工会及学校党支部的领导下，围绕建设“自然、活力、和润”的南上海教育品质区，以提高我园教职工整体素质为主线，以维权保障为重点，围绕中心，服务大局；牢记宗旨，突出维护；紧密结合我园发展形势和工会工作自身特点，精心谋划，扎实推进，为树园幼儿园的快速发展建功立业。

二、工作目标：

1、以师德建设为核心，以“以德治园”为宗旨，进一步加强素质工程建设巩固我园良好的师德师风。

2、以教代会建设为重点，坚持园务公开制度、教代会制度，加强教师参与幼儿园管理的力度，进一步加强民主管理工程建设。

3、以服务群众为基础，牢固树立全心全意为教职工服务的理念，进一步加强保障工程建设。

4、以学习完善为根本，丰富工会工作内涵，进一步加强工会自身建设。

三、主要工作及措施：

（一）以师德建设为核心，提高教职工整体素质。

1、汇聚正能量，积极践行社会主义核心价值观。要认真学习贯彻十八大精神、十八界三中全会的精神、习近平总书记系列讲话的精神，汇聚树园教工梦的正能量，深入开展社会主义核心价值体系学习教育活动，引导教职工树立中国特色社会主义理想信念，汇聚正能量，自觉践行社会主义核心价值观。以社会主义核心价值观为引领，开展树园“四善”教师专业形象特质大讨论，明确树园教师“四善”专业形象的具体特质。开展做“四善”教师的师德建设主体活动，引领教师树立积极的人生观与爱岗敬业精神。

2、弘扬新风尚，不断丰富师德教育主题内涵。坚持把师德建设放在教职工素质工程建设的首位。以“做快乐文明的树园教师 育健康快乐的树园孩子”的建设目标，进一步激发教师向上、向善、向美、向真的情感，制定2016——2018年教职工三年读书活动方案，扎实推进读书活动，提升教师文化思想素养，努力营造“常读政治书，以养正气；勤读业务书，以养才气；多读文学书，以养雅气”的读书氛围，提升广大教职工的人文素养、政治能力和业务能力。开展“好家风好家训”主题教育活动，积极参加上级组织的单身青年联谊系列活动。

 3、打造新品牌，大力发展教职工社团文化。坚持以人为本，大力发展职工文化，开展社团活动，提升教师的幸福指数。结合我园的实际，将开设“美食制作团”“才艺展示团”“文学品读团”“运动健康团”每个社团都有一名负责人，每月开展一次社团活动，不断丰富教职工精神文化生活，调节教职工的身心。

4、持之以恒地抓好园文明班组创建活动。结合当前文明班组创建重点“和谐型、立功型、表率型”的新要求，认真做好文明班组创建活动，引领文明班组创建新领域。

（二）加强教代会规范化建设，推动学校民主管理进程。

1、认真落实教育工会下发的《关于进一步推进校务公开民主管理工作意见》，《奉贤区教育系统校务公开民主管理星级单位创建考核细则》等文件精神，确保校务公开的针对性和实效性。并充分认识学校实施校务公开重要性，明确责任主体，落实具体措施，任务到人，分工负责。深化“三大员”建设，进一步促进小屋公开工作制度化、公开渠道多样化、公开内容深入化、公开监督群众化，积极参加教代会优秀提案征集评比活动，加强教代会提案建设。

2、根据奉教委（2008）字第10号《奉贤区教育系统关于实施教代会民主评议干部的意见》，沪教卫党（2010）147号关于《上海市中小学校教职工代表大会意见》的精神，开展对本单位党政正、副职领导的述职评议，进一步推进树园民主政治建设和科学管理。

 3、进一步健全民主管理制度，丰富民主管理形式，拓宽民主管理渠道，依法实行民主选举、民主决策、民主管理，保障教职工的知情权、参与权、表达权和监督权。涉及教职工切身利益的问题实行票决制。

（三） 加大保障力度，提升工会服务职能，维护教职工合法权益。

1、要充分发挥工会的桥梁纽带作用，全心全意为教职工服务，倾听民意，了解民生；解民所惑，帮民所困。工会要成为职工的知心人和贴心人，让全体教职工充分感受到工会组织的温暖，最大限度地维护教职工合法权益，为促进学校和谐、稳定、发展服务。

2、面对新的形势，工会要紧密结合学校实际，分析新问题，提出新举措，解决新矛盾。一方面要科学合理的用好工会经费，并积极取得行政的支持，充分保障教职工合法权益；另一方面，更要重视职工精神的鼓励、思想的交流和心理的疏导，创造机会搭建展示职工自身价值的平台。

3、要关心教职工的学习、工作和生活，特别要关心青年教师的健康成长。我园青年教师较多，因此我园工会将会同局教育工会、妇工委、团工委一起不断摸索新的途径和方法，把关心单身青年的学习和生活放入重要的议事日程，帮助青年教师快速成长。

4、要继续关心家庭困难教师，建立健全困难教工帮扶机制，组织开展慰问活动，推动送温暖活动经常化、制度化。要继续开展冬送温暖夏送清凉活动，把关爱困难职工落到实处。要继续完成职工互助保障计划、职工救急济难互助保障的工作，保证参与率达100%，并认真做好理赔和大病特殊职工的帮扶工作。要广泛发动，精心组织，继续做好职工的体检和休养工作，争取在量和质等方面有所突破。

（四）加强工会自身建设，做强工会特色工作，提升工会整体水平。

1、工会干部要加强政治理论和各种新知识的学习，不断提高自己的政策水平和业务能力，增强工作的主动性和积极性。进一步做好新时期工会工作的责任感和使命感。

2、工会要主动接受学校党支部的领导，积极取得行政的支持，充分发挥学校工会委员和全体会员的创造性和积极性，以促进工会工作规范有序、生动活泼。      要加强对工会活动的指导，提高活动质量。本学年我园将在做好工会常规工作的同时，积极开展我园工会以“快乐生活”为主题的工会社团特色工作进行研讨。以丰富多彩的活动形式，推动学校工会特色工作的有效发展。进一步深化“建家”活动，有效利用“教工之家”“妇女之家”开展各项有意义的活动，不断增强工会组织的凝聚力。

4、工会要进一步发挥“工会视窗”作用，加大工会工作宣传力度。要督促信息员及时将工会工作信息上传，并保证质量，扩大宣传力度，提升树园幼儿园工会形象。

四、每月工作安排

一月份：

1、元旦、春节送温暖活动。

2、迎新年庆祝活动——用心前行 腾飞2016

3、寒假送温暖活动

3、完成工会年度考核工作。

4、召开第二届工会委员会第一次会议

2、3月份：

1、制定工会工作计划。

2、筹备庆祝“三八”妇女节活动。

3、完成“救急济难互助会”入会工作。

4、“三八”踏青赏梅活动

5、一季度教职工生日庆祝活动

四月份：

1、社团踏青活动：美丽的油菜花

2、召开第二届工会委员会第二次会议

3、做好教职工天安保险等各项维权工作

4、青团寄思情——清明做青团活动

五月份：

1、庆祝“五一”国际劳动节活动。

2、组织教职工体检。

3、开展一次教工之家活动

4、做好民主评议工作

六月份：

1、开展教学展示周活动

2、完成暑期疗休养各项准备工作。

3、二季度教职工生日庆祝活动

4、粽香飘树园——端午做粽子活动

七、八月份：

1、送清凉活动。

2、组织教职工休养活动。

3、开展送清凉活动

九月份：

1、庆祝教师节活动。

2、调整完善下半年度工会工作计划。

3、三季度教职工生日庆祝活动。

4、召开第二届工会委员会第三次会议

十月份：

1、社团活动

2、做好各项维权工作

3、开展一次教工之家活动

十一月份：

1、召开第二届工会委员会第四次会议

3、完成工会工作资料汇编。

4、走进高雅艺术

十二月份：

1、学校正职干部测评

2、工会工作总结